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公告103年度臺北市北投區通過「健康職場自主認證」之職場

  • 發布機關:臺北市北投區健康服務中心

絕大多數的工作者每天有三分之一以上的時間待在職場中,若職場能推動相關的健康促進計畫,提供讓員工身心健康之工作環境,必能讓員工擁有健康的身心。國民健康署希望能達到工作者健康的進入職場,也能健康的從職場離開或退休的目標,自民國92年起開始推動「無菸職場」,95年起輔導職場同時推動菸害防制及健康促進,96年更規劃辦理全國「健康職場認證」,藉以鼓勵各職場能更積極落實無菸措施及建立健康之工作環境。在健康職場認證制度中,共有三類標章,各標章的意義為:

菸害防制標章:鼓勵職場積極落實職場無菸措施,建立無二手菸暴露之工作環境。
健康啟動標章:鼓勵職場致力推動無菸環境,並開始推動職場健康促進工作。
健康促進標章:鼓勵職場致力推動無菸環境,落實健康促進措施建立良好之工作環境。
臺北市北投區辦理103年健康職場認證標章計有9家通過「菸害防制標章」,2家通過「健康促進標章」及2家「健康促進標章展延」,其中臺北市立關渡醫院並榮獲103年度「臺北市績優健康職場」殊榮,有關本區歷年通過認證的職場名單可至本中心網站→社區資源→健康職場查詢。

發布機關

臺北市北投區健康服務中心